UPTA Andalucía destaca la solidez del colectivo de autónomos del sector de la hostelería y el turismo
Los autónomos de la hostelería y el turismo, único colectivo que ha conseguido mantenerse estable en cinco años de crisis. La hostelería y las actividades relacionadas con el turismo siguen demostrando que son las únicas actividades estables en España. Así lo demuestra de forma fehaciente la evolución estadística del número de trabajadores autónomos que ejercen […]
Los pequeños negocios gastaron un 73% más en outsourcing en 2012
Un estudio publicado por Freelancer.com.es, el mercado de outsourcing más grande del mundo, revela que los pequeños negocios españoles han aumentado su inversión en la subcontratación (outsourcing) en más de un 73% en 2012 y tienen la intención de invertir aún más en 2013, un dato que posiciona a España en la vanguardia de los […]
India: ¿Por qué disminuye la participación de las mujeres en la fuerza laboral?
En Asia Meridional, las mujeres tienen muchas menos probabilidades que los hombres de estar empleadas o de estar buscando trabajo. Mientras que más de 80 por ciento de los hombres en la región están empleados o están buscando trabajo, el número de mujeres es mucho menor: 32 por ciento. Esta tasa tan baja se debe […]
La OIT pide reforzar las medidas para poner fin al trabajo forzoso
Un nuevo informe de la OIT destaca la necesidad de medidas más severas para luchar contra el trabajo forzoso, que cobrá 21 millones de víctimas en el mundo: hombres, mujeres y niños obligados a ejercer trabajos que no pueden abandonar, atrapados en la servidumbre por deudas, víctimas de la trata con fines de explotación sexual […]
Fundación ONCE y Deloitte impulsan la integración sociolaboral de las personas con discapacidad
Fundación ONCE y Deloitte han renovado en Madrid el Convenio Inserta que firmaron en el año 2010 y que permitirá que la firma de servicios profesionales aumente de forma relevante el número de personas con discapacidad en su plantilla. El acuerdo, que ha sido suscrito por el presidente de Deloitte, Fernando Ruiz, y el vicepresidente […]
El sector formativo se reinventa: nace la era de la formación no convencional
En 2012, el 55% de las compañías reconoció haber mantenido o incluso incrementado la inversión en formación. Dentro del contexto económico en que nos hallamos inmersos, la principal recomendación tanto para las personas en búsqueda de empleo como para los empleados es apostar por su formación con el fin de incrementar su empleabilidad mediante cursos […]