EOI promociona la participación de las empresas en el ranking de las ‘Mejores Pymes para Trabajar en España’
La Escuela de Organización Industrial EOI, escuela decana de las escuelas de negocio en España, ha cerrado un acuerdo de colaboración con Great Place To Work, referente internacional en consultoría de investigación y gestión de Recursos Humanos, con el objetivo de difundir el proyecto de la tercera edición de la Lista de las Mejores Pymes […]
Las ventajas del trabajo a distancia
El tema de las ventajas – e inconvenientes – del teletrabajo ha sido objeto de un acalorado debate desde que la Directora Ejecutiva de Yahoo, Marissa Mayer, decidió prohibir el trabajo desde el hogar. Según un comunicado interno confidencial que se filtró a la prensa, Mayer expresó que la comunicación rápida y la colaboración de […]
El 35% de la población activa prefiere trabajar por cuenta propia
En un contexto en el que más de la cuarta parte de los trabajos puede realizarse ya de forma remota gracias a la tecnología móvil, y el autoempleo se impone frente a la caída de las contrataciones, el 35% de la población activa española cree que las ventajas de trabajar por cuenta propia superan con […]
¿Es más difícil para las mujeres encontrar trabajo?
Así parece afirmarlo el 65% de los españoles en la encuesta realizada por más de dos mil usuarios de Trabajando.com, analiza la posición de las mujeres en el entorno laboral. En esta ocasión el objetivo era saber más acerca de la percepción de los españoles acerca de su rol y las oportunidades que tienen respecto […]
Las empresas de selección y el networking, canales de reclutamiento más usados para puestos de responsabilidad
Randstad Professionals, la consultoría internacional de selección especializada en puestos de directivos y técnicos de alto nivel, ha elaborado un análisis de los procedimientos y las fuentes que emplean las empresas para el reclutamiento, la evaluación y la contratación de profesionales cualificados en España. Las conclusiones están recogidas en el II Informe Internacional de Tendencias […]
La Bolsa de Pastoras, una oportunidad de empleo para las mujeres manchegas
Lapresidenta nacional de la Federación de Mujeres y Familias del Ámbito Rural, AMFAR, Lola Merino; el secretario provincial de ASAJA, Florencio Rodríguez y Enrique Lozano, responsable de la empresa de servicios veterinarios NUTEVET, presentaron ayer el proyecto “Bolsa de Pastoras”. Durante la presentación, que ha tenido lugar esta tarde en la Feria ganadera “La Cuerda” […]
Herramientas gratuitas y SAAS para la gestión de la empresa
Redbility, la compañía especializada en crear y desarrollar soluciones globales de alta complejidad en entornos digitales, ha comenzado su andadura en la organización de talleres gratuitos impartidos por profesionales y dirigidos fundamentalmente a emprendedores en su etapa inicial. En esta primera edición que ha sido inaugurada por una de las socias fundadoras de Redbility Susana […]
Catalina Hoffmann, Premio Príncipe de Girona Empresa 2013
Catalina Hoffmann recibía el pasado martes la noticia, de la propia directora general de la Fundación, Mónica Margarit, que había sido galardonada con el Premio Príncipe de Girona Empresa 2013 que reconoce a jóvenes con iniciativa emprendedora en la ejecución de un proyecto original y viable de empresa. Apenas unas horas después, la presidenta del Grupo Vitalia, […]
La Comunidad Laboral Universia-Trabajando promueve la captación de talento universitario
La Comunidad Laboral Universia-Trabajando, en su interés por fomentar la inserción de los universitarios en el mundo laboral, está realizando, durante el presente curso académico, acciones de captación de talento y orientación laboral en los foros de empleo de distintas universidades españolas. Los foros de empleo son eventos habituales dentro de la agenda de actividades […]
Cómo convertirse en un candidato 360º
Adecco, empresa de gestión de Recursos Humanos, cree que, a pesar de los 5 millones de parados registrados y los 6,5 millones de demandantes de empleo existentes en España, cualquier candidato que reúna actitud y una serie de aptitudes puede convertirse en un candidato 360º. Sin embargo, según Adecco, 3 de cada 4 entrevistas de […]
