Jóvenes de Cuenca finalizan la formación teórica y práctica de ‘Aprende a Emprender’

La Confederación de Empresarios de Cuenca ha organizado esta actividad dentro del programa de la Consejería de la Consejería de Educación, Cultura y Deportes, que pretende potenciar la empleabilidad de estos alumnos a través de la formación en emprendimiento. Siete jóvenes de Cuenca han finalizado su formación teórica y práctica dentro del programa ‘Aprende a […]

16 empresas innovadoras compiten en Málaga en los ‘Premios Andalucía Emprende’

El modelo de negocio, la previsión de crecimiento y el grado de innovación determinarán las empresas ganadoras Andalucía Emprende, entidad dependiente de la Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo celebra este miércoles 4 de diciembre en el Auditorio Edgar Neville de la Diputación de Málaga, la final regional de los VI Premios Andalucía Emprende, […]

Foro ‘Mujer y Empresa’, un encuentro indispensable protagonizado por el sector asociativo

Organizado por Prodetur junto a Mujeremprendedora y Agenda de la Empresa, este espacio dirigido a mujeres y hombres que quieren trabajar juntos para alcanzar la paridad real tendrá lugar en el Hotel Meliá Lebreros el 13 de diciembre Con el fin de poner en relieve la imprescindible aportación de la MUJER en el SECTOR EMPRESARIAL, […]

La gran noche de las Empresarias de Almería

Las empresarias reclaman su espacio para visibilizar a las lideres de las empresas almerienses como referentes de generaciones futuras La Asociación de Mujeres Empresarias de la Provincia de Almería ha entregado los Premios ALMUR 2019 en un acto en el que también se conmemoró el 25 aniversario de la Asociación, y que contó con el […]

Destada presencia femenina en el primer hackathon a bordo de un AVE

‘Renfe por ti’ ha sido la propuesta ganadora El AVE de Madrid a Barcelona se convirtió este fin de semana en un espacio de innovación, trabajo y creación durante el primer Hackathon de TrenLab, la aceleradora de startups de Renfe que desarrolla Wayra España, el hub de innovación abierta de Telefónica. El encuentro, realizado en […]

Plan International y UNEF, juntos para fomentar el papel de la mujer en el sector fotovoltaico

Con esta firma, ambas entidades se comprometen a trabajar conjuntamente en el desarrollo de acciones de difusión, sensibilización y colaboración técnica Plan International España y la Unión Española Fotovoltaica (UNEF) han firmado hoy un acuerdo de colaboración con el objetivo de fomentar  la participación de las mujeres, especialmente de las jóvenes, en el sector de […]

Adecco presenta la sexta edición de ‘CEO por un mes’

Los jóvenes que estén terminando sus estudios podrán inscribirse desde hoy, hasta el próximo 27 de febrero de 2020 En el actual mercado laboral europeo se siguen palpando diferencias salariales por países. España se sitúa en una posición intermedia. Con una remuneración media de 1.658 euros al mes (la más alta de la serie histórica), […]

CTA y MicroBank suscriben un convenio para impulsar la actividad emprendedora

Facilitará el acceso a la financiación a emprendedores El director general de Corporación Tecnológica de Andalucía (CTA), Elías Atienza Alonso, el presidente de MicroBank, Juan Carlos Gallego, y la directora territorial de CaixaBank en Andalucía Occidental, María Jesús Catalá, han suscrito un convenio de colaboración para facilitar la financiación de proyectos empresariales con carácter innovador […]

Talent Woman entrega los I Premios Margarita Salas

Con el objetivo de poner en valor proyectos liderados por mujeres en el ámbito de la educación, la ciencia, la empresa, la creatividad y la innovación tecnológica La entrega de los I Premios Margarita Salas ha concluido este viernes la segunda edición de Talent Woman, que se consolida como la principal cita española vinculada a […]

El 63% de las organizaciones dispone de mecanismos para evitar la brecha salarial

El dato se desprende del Segundo Informe del Barómetro del Factor Humano La evolución de las empresas en términos de igualdad es positiva, como muestra el hecho que actualmente el 63% de las organizaciones ya dispone de mecanismos para garantizar una relación de igualdad en la remuneración total entre hombres y mujeres en las diferentes […]

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