Entrevista-competencias

Cómo enfrentarse con éxito a una entrevista por competencias

Morgan Philips Hudson, consultora global de recursos humanos, explica en qué consiste una entrevista por competencias y cuál es la forma más adecuada de prepararse para responder adecuadamente a las preguntas del seleccionador. “Las preguntas basadas en competencias siguen siendo las más utilizadas en las entrevistas de trabajo, porque su validez predictiva es mayor que […]

Patricia Zamacola liderará una nueva división de Morgan Philips Hudson especializada en IT e innovación digital

Morgan Philips Hudson amplía sus servicios de búsqueda y selección de directivos con la creación de una división especializada en IT e innovación digital. Patricia Zamacola será la encargada de liderar esta nueva división. La nueva línea de negocio enfocada en la selección de perfiles especializados en nuevas tecnologías, ayudará a las compañías a adaptarse […]

Patricia Zamacola, responsable de la nueva división de IT&Digitial Innovation de Morgan Philips Hudson

Coordinará las áreas de búsqueda de perfiles executive y especialistas con experiencia técnica Patricia Zamacola será a partir de ahora la responsable de liderar la división especializada en la selección de perfiles relacionados con la transformación digital y las nuevas tecnologías que ha lanzado Morgan Philips Hudson, consultora global de soluciones de talento. En este […]

“Anticipar las capacidades críticas se convierte en una herramienta clave para los objetivos de negocio”

Comenta María Dionis, directora general de Recursos Humanos de Ferrovial y presidenta del jurado del Premio Morgan Philips Hudson a la dirección de RR. HH. Se acaba de lanzar la XII edición del Premio Morgan Philips Hudson a la dirección de Recursos Humanos al que se pueden presentar todas las empresas con sede social en […]

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